Trouvez un emploi de Majordome dès maintenant
Rejoindre l’univers Diamond Private, c’est exercer votre métier de Majordome dans un environnement d’excellence, empreint de rigueur, de discrétion et de respect du service.
Nos consultants accompagnent des professionnels issus des plus beaux Palaces et Restaurants étoilés, désireux de poursuivre leur parcours au sein de résidences privées, propriétés ou Family Offices.
Notre cabinet de recrutement
Spécialisé dans le placement de Majordome
Issu de Diamond Solutions, référence dans le recrutement pour les Palaces et Restaurants étoilés, Diamond Private met son expertise au service des professionnels à la recherche d’un poste de Majordome.
Forts de plus de dix années d’expérience dans l’hôtellerie et la restauration de prestige, nos consultants accompagnent chaque candidat avec la même exigence que celle réservée à nos clients privés. Notre objectif : vous aider à trouver un poste de Majordome à la hauteur de votre parcours et de vos ambitions.
Implanté à Sophia Antipolis, près de Monaco, Diamond Private s’appuie sur un réseau international de familles et d’établissements privés. Nous vous présentons uniquement des opportunités correspondant à votre profil, votre expérience et vos valeurs.
Chaque candidature de Majordome fait l’objet d’un entretien approfondi et confidentiel, permettant de comprendre votre savoir-faire, vos attentes et votre personnalité. Cette approche sur mesure nous permet d’assurer une mise en relation pertinente et durable avec des employeurs de prestige.
Chez Diamond Private, nous considérons chaque talent comme un ambassadeur de l’excellence. Nous cherchons avant tout à valoriser votre parcours, votre sens du service et votre discrétion.
Les valeurs qui distinguent les candidats Diamond Private
Gestion & Organisation
Rigueur, méthode et sens du détail sont les fondements de tout Majordome capable d’assurer un service irréprochable et une coordination fluide du quotidien.
Discrétion & Loyauté
Agir avec retenue, respecter la confidentialité et faire preuve de loyauté envers les familles et établissements privés constituent des qualités indispensables.
Excellence du Service
Chaque Majordome représente l’élégance du service privé : anticipation, courtoisie, savoir-être et constance dans la qualité des prestations.
Communication & Adaptabilité
Un sens aigu de la communication respectueuse et un ajustement naturel aux habitudes et préférences de la famille.
Compétences Techniques
Une expertise éprouvée, qu’il s’agisse de la gestion budgétaire, de l’entretien, de la conduite ou de la supervision logistique.
Savoir-être
Une attitude irréprochable, empreinte de retenue et de professionnalisme, reflet de votre image et de vos valeurs.
Qualifications métiers
Exercer le métier de Majordome au sein de l’univers privé requiert une réelle polyvalence et une compréhension fine des attentes d’un environnement familial ou confidentiel.
Au-delà des compétences techniques, la Majordome incarne une présence fiable et discrète, capable d’assurer la continuité du service, la sérénité du quotidien et le respect absolu de la vie privée des employeurs.
Selon le contexte d’exercice (résidence principale, propriété secondaire, yacht ou Family Office), les missions d’un(e) Majordome peuvent inclure :
Superviser et coordonner le personnel de maison, en veillant à la qualité constante du service.
Organiser et assurer le service de table selon les standards les plus élevés.
Gérer la logistique de la résidence : intendance, réception des prestataires, gestion des stocks et du linge.
Accueillir les invités, anticiper leurs besoins et garantir un service sur mesure.
Assurer la communication entre les différents intervenants de la maison et le propriétaire ou son représentant.
Garantir la discrétion, la confidentialité et l’harmonie au sein de la résidence.
Qualifications et compétences attendues
Formation en hôtellerie de luxe, en intendance privée ou issue d’une école de service (type Institut de Conciergerie ou École Hôtelière).
Expérience confirmée en tant que Majordome ou Assistant personnel au sein de résidences privées, yachts ou hôtels de prestige.
Parfaite maîtrise des arts de la table, des usages et du protocole.
Excellente présentation, sens du détail et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
Discrétion absolue, loyauté et savoir-être irréprochable.
Niveau d’expérience et rémunération
Les employeurs recherchent des profils disposant d’au moins 3 années d’expérience dans des environnements similaires.
La rémunération varie selon le pays, le niveau de responsabilité et la structure de l’emploi.
Diamond Private en chiffre
Nos secteurs de recrutement
Découvrez tous les postes ou nous pouvons intervenir pour vous ou votre client.
Multi et Single Family Offices
Petite Enfance et Aide à la personne
Gestion de résidence & Intendance
Direction & Support Administratif privé
Cuisine & Art de table
Extérieurs & maintenance
Mobilité et Sécurité
Nos clients sont parmi les plus prestigieux
Diamond Private collabore exclusivement avec des familles privées, des résidences de prestige, des propriétés d’exception, des yachts et des Family Offices. Les postes proposés pour Majordome proviennent d’employeurs qui recherchent des professionnels fiables, discrets et expérimentés, capables d’évoluer dans des environnements exigeants et raffinés. Chaque opportunité est étudiée avec soin, vérifiée et sélectionnée pour garantir la stabilité, la confidentialité et la parfaite adéquation entre vos compétences et les attentes de la famille.
Un accompagnement discret et personnalisé
Rejoindre Diamond Private, c’est bénéficier d’un suivi attentif à chaque étape de votre parcours. Nos recruteurs vous accompagnent depuis la première prise de contact jusqu’à votre intégration, avec la même exigence que celle accordée à nos clients. Nous vous conseillons sur la présentation de votre candidature, la préparation des entretiens et la négociation de votre contrat, dans le respect total de votre confidentialité.
Une intégration fluide et sur mesure
Notre engagement ne s’arrête pas à votre placement. Diamond Private veille à ce que chaque Majordome trouve un environnement de travail adapté à son expérience et à sa personnalité. Nous assurons une transition fluide, un cadre professionnel stable et un accompagnement continu pour garantir votre épanouissement à long terme.
L’excellence reconnue par nos clients
FAQ (Candidat)
En quoi le métier de majordome diffère-t-il du service en hôtellerie ?
Vous passez d’une clientèle de passage à une famille que vous servez au quotidien. Les codes sont plus exigeants mais la relation est durable : vous connaissez les habitudes, les goûts et le rythme de la maison, et vous anticipez au lieu d’exécuter.
Quelles compétences sont réellement attendues ?
Service à l’anglaise, connaissance des vins et des spiritueux, entretien de l’argenterie et des textiles, organisation de réceptions, accueil des invités. Sur les grandes maisons, l’encadrement d’une équipe s’ajoute rapidement.
Je viens d'un palace ou d'un restaurant étoilé, est-ce un bon profil ?
C’est même la passerelle la plus fréquente. Ce qui change, ce sont la discrétion attendue et la proximité avec la famille. Nous validons ce point en entretien, car c’est là que se joue la réussite d’une prise de poste.
Quelles langues faut-il maîtriser ?
L’anglais est demandé dans la grande majorité des recherches. Le russe, l’arabe ou le mandarin constituent un avantage réel. Nous testons votre niveau en entretien, pas sur déclaration.
Le poste est-il logé ?
Souvent, sur les propriétés disposant de logements de fonction, mais pas systématiquement en ville. C’est un point que nous cadrons avec l’employeur avant de vous présenter, pour que vous décidiez en connaissance de cause.
De quoi dépend la rémunération ?
De votre expérience, des langues maîtrisées, de la taille de la maison et de l’équipe encadrée, du caractère logé ou non du poste, et du volume de déplacements. Nous vous communiquons les conditions précises avant tout entretien.
Comment vérifiez-vous les candidats ?
Nous contactons directement les employeurs de vos trois dernières expériences et contrôlons diplômes et casier judiciaire. Rien n’est transmis à un client sans votre accord, et votre candidature reste confidentielle vis-à-vis de votre employeur actuel.
Comment postuler et est-ce payant ?
Répondez à une offre en ligne ou déposez une candidature spontanée. Aucun frais n’est demandé aux candidats, à aucun stade. Votre dossier rejoint notre vivier et nous revenons vers vous dès qu’un poste correspond.
Prendre contact
Une question ou demande particulière ?
Nous sommes à votre disposition pour y répondre.