FAQ (Client)

Nous sélectionnons des chefs privés ayant une solide expérience dans des cuisines gastronomiques ou familiales de prestige. Chaque profil est évalué pour sa discrétion, sa capacité d’adaptation à vos habitudes de vie et son savoir-faire culinaire.

Oui. Nous accompagnons les propriétaires ou gestionnaires de propriétés de luxe à Cannes, Saint-Tropez, Megève ou Courchevel pour renforcer leur staff pendant la haute saison.

Oui. Nous recrutons des jardiniers qualifiés, chefs jardiniers, factotums et gardiens de propriétés, seuls ou en couple, pour des missions de longue durée.

Consultez les profils ici :

Je cherche un Couple de gardiens H/F

Oui, nous disposons de profils qualifiés de nannies parlant couramment anglais, russe, italien ou espagnol, avec expérience auprès d’enfants en environnement privé et international.

  • Échange confidentiel sur vos besoins.

  • Sélection de profils adaptés par nos recruteurs spécialisés.

  • Présentation de dossiers complets avec vérification de références.

  • Organisation d’entretiens et suivi post-recrutement.


Oui. Nos clients apprécient les profils issus de palaces, restaurants gastronomiques ou hôtels 5 étoiles.

Oui, la discrétion absolue est une priorité. Tous nos candidats signent un engagement de confidentialité et notre cabinet applique un protocole strict pour sécuriser chaque recrutement.

Nous intervenons dans toute la France ainsi que dans les destinations prisées des familles privées : Monaco, Suisse, Londres, Dubaï, etc.

Contactez-nous pour une mission à l’étranger : Contact client

Oui. Nous gérons des missions de recrutement multi-profils pour résidences principales ou secondaires (cuisine + intendance + nanny + chauffeur).

FAQ (Candidat)

Il vous suffit de vous rendre directement sur les pages métiers correspondant à votre expertise :

Chaque page présente les offres disponibles, les missions attendues, ainsi que le formulaire pour postuler.

Nous recrutons pour des familles privées, des villas de prestige et des family offices.

Parmi les postes ouverts :

Nous recrutons uniquement des profils :

  • expérimentés auprès de familles privées ou en hôtellerie de luxe,
  • discrets, fiables, organisés,
  • disponibles pour des postes stables, parfois logés.

Les profils bilingues, polyvalents et habitués aux environnements haut de gamme sont particulièrement recherchés.

Souvent, oui. De nombreuses familles recherchent du personnel parlant couramment l’anglais, l’italien, l’arabe ou le russe.

Si aucune offre ne correspond actuellement à votre profil, vous pouvez nous envoyer votre candidature ici :

Candidature spontanée


Non, nos services sont entièrement gratuits pour les candidats. Les honoraires sont pris en charge par les clients qui recrutent.

Oui, certains postes sont prévus pour des couples de confiance.

Oui. Nos clients apprécient les profils issus de palaces, restaurants gastronomiques ou hôtels 5 étoiles.

Oui. Nous recrutons pour des résidences à Monaco, en Suisse, à Londres, au Moyen-Orient ou dans les Caraïbes.

Les postes précisent toujours la localisation.

  1. Vous postulez via une page métier.
  2. Un recruteur vous contacte si votre profil est retenu.
  3. Des entretiens sont organisés.
  4. Nous vous présentons au client final.
  5. Vous êtes accompagné(e) tout au long du processus.