Trouvez votre auxiliaire de vie dès maintenant

La sélection d’une auxiliaire de vie dans l’univers privé exige rigueur, discrétion et constance du service.

Notre approche curatoriale identifie des professionnels expérimentés issus d’environnements privés, médico-sociaux, gériatriques, ou spécialisés dans l’accompagnement à domicile, parfaitement alignés à votre rythme de vie, à vos attentes et à vos besoins de soutien quotidien.

l'équipe diamond private

Notre cabinet de recrutement

Spécialisé dans le placement d’auxiliaire de vie

Issus de Diamond Solutions, référence dans le recrutement pour les Palaces et Restaurants étoilés, nous avons bâti notre réputation sur la précision, la discrétion et la qualité du service humain.

Forts de plus de dix années d’expérience dans l’hôtellerie et la restauration de prestige, nous mettons aujourd’hui cette expertise unique au service des familles privées à la recherche d’auxiliaires de vie hautement qualifiés.

Implanté à Sophia Antipolis (proche de Monaco), Diamond Private s’appuie sur un réseau international de talents triés sur le volet. Notre mission : identifier et sélectionner les meilleurs professionnels de la petite enfance, capables d’incarner avec justesse l’élégance, la discrétion et l’excellence du service privé.

Chaque candidate pour le poste d’auxiliaire de vie privée que nous présentons fait l’objet d’une évaluation approfondie : parcours vérifié, références contrôlées, entretien comportemental et analyse du savoir-être.
Nous privilégions les profils ayant évolué au sein de familles privées, de services d’aide à domicile, de structures médico-sociales, ou auprès de personnes nécessitant un soutien stable, discret et sécurisé.

Au sein de Diamond Private, nous croyons que le vrai luxe réside dans la confiance. C’est pourquoi nous cherchons des personnalités capables de s’intégrer durablement à votre environnement, avec tact, loyauté et sens du détail.

Les valeurs qui distinguent les candidats Diamond Private

Gestion & Organisation

Une planification fluide, une gestion méthodique et une capacité à anticiper les besoins du foyer ou de la direction.

Discrétion & Loyauté

Un engagement absolu envers la confidentialité et la stabilité. Chaque mission repose sur une confiance mutuelle durable.

Excellence du Service

Des standards hérités des palaces et maisons de prestige, transposés dans le cadre privé. Chaque détail compte.

Communication & Adaptabilité

Un sens aigu de la communication respectueuse et un ajustement naturel aux habitudes et préférences de la famille.

Compétences Techniques

Une expertise éprouvée, qu’il s’agisse de la gestion budgétaire, de l’entretien, de la conduite ou de la supervision logistique.

Savoir-être

Une attitude irréprochable, empreinte de retenue et de professionnalisme, reflet de votre image et de vos valeurs.

auxiliaire de vie

Qualifications métiers

Un(e) auxiliaire de vie privé(e) est un(e) professionnel(le) indispensable au bien-être et à la sécurité des personnes qu’il ou elle accompagne.


Son rôle va bien au-delà de l’assistance quotidienne : il/elle veille à la dignité, à l’autonomie et au confort moral et physique de la personne aidée, dans un climat de confiance et de respect absolu.

 

Selon le contexte (résidence principale, propriété secondaire, yacht, ou Family Office), les missions d’un(e) auxiliaire de vie peuvent inclure :

 

  • L’assistance dans les gestes de la vie quotidienne (toilette, habillage, mobilité, repas)

  • La surveillance du bien-être général et la transmission d’informations aux proches ou aux professionnels de santé

  • L’entretien des espaces de vie et la gestion du linge personnel

  • L’accompagnement lors de promenades, rendez-vous ou déplacements familiaux

  • Le maintien d’un environnement calme, ordonné et bienveillant au sein du foyer

auxiliaire de vie

Qualifications et compétences attendues

Formation ou certification reconnue dans le domaine du service à la personne ou du soin.

Les auxiliaires de vie titulaires du Diplôme d’État d’Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) ou d’une formation équivalente en aide à domicile sont particulièrement appréciés. Une expérience confirmée au sein de familles privées, de cliniques ou de structures médicalisées constitue un atout décisif.

Niveau d’expérience et rémunération

Les employeurs recherchent des profils disposant d’au moins 3 années d’expérience dans des environnements similaires.

La rémunération varie selon le pays, le niveau de responsabilité et la structure de l’emploi.

Diamond Private en chiffre

Années d'expériences
+ 0
Candidats
+ 0 k
Taux de satisfaction
0 %

Nos secteurs de recrutement

Découvrez tous les postes ou nous pouvons intervenir pour vous ou votre client.

services

Pourquoi choisir Diamond Private pour votre recrutement ?

Tous nos profils sont validés par les plus grands

Issus des plus prestigieux palaces, établissements étoilés et maisons de luxe, nos candidats incarnent les plus hauts standards de professionnalisme et de savoir-être. Chaque profil présenté est vérifié, référencé et sélectionné pour sa capacité à évoluer dans les contextes les plus exigeants, en parfaite harmonie avec votre mode de vie.

Un suivi haut de gamme et confidentiel

Parce qu’un recrutement ne s’arrête pas à la signature, nous assurons un accompagnement discret, constant et personnalisé. Chaque intégration fait l’objet d’un suivi post-recrutement sur mesure, garantissant la stabilité, la satisfaction et la continuité du service au sein de votre maison.

Une mise en place fluide et sur mesure

Notre exigence s’étend jusqu’à la mise en place opérationnelle. Nous veillons à ce que chaque collaborateur s’adapte naturellement à votre environnement, vos codes et votre rythme de vie, pour une transition fluide et un service immédiatement fonctionnel.

L’excellence reconnue par nos clients

FAQ (Client)

Nous sélectionnons des chefs privés ayant une solide expérience dans des cuisines gastronomiques ou familiales de prestige. Chaque profil est évalué pour sa discrétion, sa capacité d’adaptation à vos habitudes de vie et son savoir-faire culinaire.

Oui. Nous accompagnons les propriétaires ou gestionnaires de propriétés de luxe à Cannes, Saint-Tropez, Megève ou Courchevel pour renforcer leur staff pendant la haute saison.

Oui. Nous recrutons des jardiniers qualifiés, chefs jardiniers, factotums et gardiens de propriétés, seuls ou en couple, pour des missions de longue durée.

Consultez les profils ici :

Je cherche un Couple de gardiens H/F

Oui, nous disposons de profils qualifiés de nannies parlant couramment anglais, russe, italien ou espagnol, avec expérience auprès d’enfants en environnement privé et international.

  • Échange confidentiel sur vos besoins.

  • Sélection de profils adaptés par nos recruteurs spécialisés.

  • Présentation de dossiers complets avec vérification de références.

  • Organisation d’entretiens et suivi post-recrutement.


Oui. Nos clients apprécient les profils issus de palaces, restaurants gastronomiques ou hôtels 5 étoiles.

Oui, la discrétion absolue est une priorité. Tous nos candidats signent un engagement de confidentialité et notre cabinet applique un protocole strict pour sécuriser chaque recrutement.

Nous intervenons dans toute la France ainsi que dans les destinations prisées des familles privées : Monaco, Suisse, Londres, Dubaï, etc.

Contactez-nous pour une mission à l’étranger : Contact client

Oui. Nous gérons des missions de recrutement multi-profils pour résidences principales ou secondaires (cuisine + intendance + nanny + chauffeur).

Prendre contact

Une question ou demande particulière ?

Nous sommes à votre disposition pour y répondre.